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Cours 5 : Gestion participative

Objectif :

Ce cours, qui s'adresse aux cadres supérieurs, a pour objectif de développer ses compétences afin d'être en mesure de rendre ses employés et son équipe de travail autonomes dans un contexte de participation. 

Contenu :

• Faire la distinction entre les styles « participatif » et « directif » et évaluer la situation dans sa propre organisation
• Identifier son propre style de supervision et l’adapter aux différentes situations du quotidien
• Comprendre les gestes-clés qui suscitent la participation chez ses employés

Méthodologie :

• Exposés interactifs et exemples concrets
• Démonstration des méthodes proposées
• Tests et exercices pratiques
• Suivi de la matière

Matériels de cours fournis :

• Manuel de cours
• Test complet d’autoévaluation