Ce cours, qui s’adresse aux cadres de premier niveau, a pour objectifs de réagir adéquatement pour toutes situations de base en lien avec la gestion des ressources humaines tel que la gestion des retards, des blessures occasionnelles, noter pour un dossier ou évaluation d’un employé, faire respecter des règles d’entreprise, etc.
À noter que ce cours peut être dispensé dans votre entreprise en session privée et adapté à vos besoins, informez-vous auprès de nos conseillers.